Unsere Trainingsphilosophie

Philosophy

Vision Statement

Wetterling & Partner ist ein Vertriebs- und Führungstrainingsunternehmen, das sich dafür einsetzt, seinen Kunden in einer Vielzahl von Branchen zu helfen. Wir analysieren, entdecken Mitarbeiterschulungen und -lücken und bieten dann ein maßgeschneidertes Schulungspaket zur Verbesserung des Vertriebs und der unternehmensübergreifenden Führung

Mission Statement

Unser Ziel ist es, die Rendite für unsere Kunden auf einfachste und kostengünstigste Weise zu steigern. Mit jahrelanger Erfahrung auf dem Markt ist es unser Ziel, Vertriebs- und Führungstrainingslösungen anzubieten, die für unsere Kunden Wunder wirken.
Wetterling & Partner passt seine Coaching- und Trainingsdienstleistungen an die Bedürfnisse Ihrer Branche an.
Mit unserer langjährigen Erfahrung in verschiedenen Branchen bieten wir Ihnen genau die Coaching-Lösung, die Sie für Ihre Mitarbeiter benötigen, um bessere Leistungen zu erbringen und die Rendite zu steigern.
Moderne Unternehmen erfordern ständige Weiterentwicklung und Anpassung – deshalb müssen auch Führungskräfte ihren Führungsstil analysieren und aktualisieren. Unser Führungstraining hilft Ihnen, den Führungsstil der Manager Ihres Unternehmens zu verbessern. Das führt direkt zu steigenden Ergebnissen.

Unsere USP

  1. Die Inhalte jedes Programms wurden entwickelt, indem die sich entwickelnden Bedürfnisse von Fachleuten, die in einem äußerst wettbewerbsintensiven und anspruchsvollen Verkaufsumfeld nach der Pandemie  arbeiten, berücksichtigt wurden

  2. Lösungen, die auf einzigartige Weise mit Führungs und Branchenerfahrung kombiniert werden, um das Training effektiver zu gestalten

  3. Die Schulungsprogramme werden regelmäßig aktualisiert, um sie mit dem sich ändernden Geschäftsumfeld synchron zu halten
Wir kombinieren theoretisches Lernen mit praktischem Üben und konsequentem Anwenden. Damit stellen wir sicher, nicht nur Wissen zu vermitteln, sondern es auch in Können zu verwandeln. Unsere Trainingsmethode und Philosophie beruht auf den folgenden Punkten:

Voraussetzung für nachhaltigen Erfolg in Leadership, Management & Sales Training & Coaching ist das  V E T C A Prinzip Zusätzlich muss man Menschen mögen. Denn um sie geht es!

Verkaufen ist nicht nur angeboren, man kann es lernen.

Wir wissen, dass Learnibility heute Standard ist.

Die 8 Awareness-Analyse ist die modernste der Methoden zur Verhaltensforschung. Die Verhaltenstypologien bieten sowohl in der eigenen, individuellen Selbstreflexion als auch in der Kundenanalyse ungeahnte Möglichkeiten für das effektive, typengerechte Führen und Verkaufen. Zusätzlich bieten wir DISg und Insight an.

Lernen als Vermittlung von Wissen muss heute autonom, zeit- und ortsunabhängig möglich sein. Wir stellen die passenden Tools für Ihr Online-Verkaufstraining bereit.

Moderne Lernansätze wie Videos, Podcasts, Social Learning, etc. sind wichtige Bausteine für Lerneffektivität. Diese finden Sie auf unserem Sales Performance Campus.

Wir arbeiten wir mit aktuellen und bewährten Erkenntnissen aus der Managementlehre, der Verhaltens- und Kommunikationswissenschaft sowie der Führungs und Verkaufs-Psychologie.

Alle erfolgreichen Werkzeuge unserer Toolbox werden von unseren Verkaufstrainern selbst gelebt, angewendet und laufend weiterentwickelt. Unsere Trainer innen sind selbst erfahrene Unternehmer, Top Manager, Sales Professionals und Trainer und Coaches.